La plateforme la plus avancée pour piloter votre GPEC grâce à l'IA

Générez et cartographiez vos emplois et vos compétences.
Développez et fidélisez vos collaborateurs par des parcours de formation et de carrière personnalisés.
Évaluez la performance et le potentiel de vos talents.
Cybervadis silver logo
Cybervadis silver logo
La technologie Palm au service de la productivité RH

Caractéristiques
Excel
Palm
Créer une architecture métier
30h
4h
Rédiger une fiche emploi
6h
1h
Définir les compétences sur un emploi
3h
30h
Créer un référentiel de compétences
10j
2j
Cartographier les compétences des collaborateurs (pour 100)
15j
3j
Créer un plan de formation
10j
4j
Préselection des candidatures
3j
2h

Des modules simples et efficaces pour vous aider à gérer votre capital humain

Skills Palm
Agile Palm

Cartographie des emplois et compétences

L’IA de Palm est capable d’extraire les compétences contenues dans les fiches de poste et leurs niveaux de maîtrise (skills leveling). Avec Palm, vous pouvez cartographier toutes vos compétences en quelques jours.

Palm vous fournit l’écart entre les compétences dont dispose un collaborateur et celles qu’il devrait maîtriser. L’information est accessible en temps réel.

Eric Alonson Grant Thornton
“Palm est une solution innovante qui permet de gérer les compétences, d’identifier les formations pertinentes et d’engager les collaborateurs . Avec Palm, nous organisons également des webinars pour partager avec notre réseau notre vision sur la gestion des talents de demain.”
Expert RH -  Grant Thornton
Parcours de carrière
Parcours classique

Parcours de carrière

La vie est rarement linéaire. Pourquoi les carrières le seraient-elles davantage ?

L’IA de Palm vous aide à imaginer tous les parcours possibles :- Détection des embranchements possibles (horizontaux et verticaux), parcours de carrière “en étoile”.- Inspirez-vous des parcours similaires ou demandez de l’aide à l’IA

Témoignage Maxime
“Nous avons un enjeu très fort pour attirer et fidéliser les collaborateurs (dont 60% de blue collars). Palm permet d’optimiser les processus de gestion des compétences et des carrières (faits sous excel et word auparavant). Nous gagnons environ 20 jours H/an par HRBP”
Maxime Verchot -  RH Aswo
Marketplace Palm
Customer success compétences

Des talents motivés et fidélisés

Les talents limités aux seules opportunités de leur service ou leur BU présentent un risque accru de départ. Sans outil adéquat, les opportunités internes, qu’il s’agisse de projets, de jobs à pourvoir ou de discussions avec un mentor sont invisibles pour vos talents.

L’IA de Palm permet de casser les silos et de présenter les opportunités internes pertinentes au bon talent au bon moment, au niveau de l’ensemble de l’organisation.

Souhail ITNV
“Palm nous aide à centraliser la gestion des compétences et des carrières de ITN. Notre organisation présente une double complexité : l’autonomie de nos skills centers sur 3 pays et les synergies business. Palm permet de simplifier ce suivi, d’harmoniser les opportunités et de gagner du temps”
Directeur Général -  IT New Vision
Performance dans Palm
High Performers

Évaluations, 360 & People review à l’échelle

Palm est conçue pour vous permettre d’effectuer les évaluations et  la people review à l’échelle. Identifiez vos talents en collaboration avec les managers, et positionnez-les dans la 9-box grid personnalisable.

Une fois les potentiels identifiés, il convient de leur proposer les bonnes opportunités pour se développer et progresser en interne. Palm détecte et suggère automatiquement les formations adaptées à chacun ainsi que les projets auxquels participer pour gagner en expérience.

angelique payfit
“Palm est complet et facile d’utilisation, la solution permet d’identifier des talents à grande échelle. Palm permet d’offrir aux talents un outil donnant une vision sur leur carrière, leur mobilité, leurs compétences avec des recommandations pertinentes.”
Angélique Chegaray  -  Head of People Strategy Payfit

Votre gestion des compétences intelligente et intégrée à tous vos outils SIRH

Nos intégrations
Lucca logo
Bamboo HR logo
ADP logo
edflex logo
Teamtailor logo
OVHCloud logo
Microsoft Graph LogoGoogle Workspace logo

La fidélisation de vos talents,
le moteur de votre succès

Compétences
47%
Des talents quittent l’entreprise au bout de 2 ans
à cause du manque de visibilité sur les opportunités de carrières.
Microsoft excel genius
94%
Des talents déclarent qu'ils resteraient dans l’entreprise
si celle-ci les aidait à développer leurs compétences.
Compétences obsolètes
40%
Des emplois présentent un risque d’obsolescence
des compétences dans les 3 ans.

Booster votre ROI grâce à Palm

30 J / H
Gagnés par HRBP par an
20%
Réduction du turnover au profit de la mobilité interne
80%
Des compétences détectées automatiquement

L'IA au service des acteurs clés de votre entreprise

Partenaire RH

Le partenaire clé de votre vision RH

Optez pour une plateforme intuitive enrichie de tableaux de bord sur-mesure et précis.
Alignez les enjeux business avec les compétences de vos collaborateurs, anticipez les compétences et les métiers de demain. Assurez la réalisation de vos ambitions grâce à l'intelligence artificielle de Palm.

Demander une démo
Accés Manager

Un pilotage d'équipe instinctif.

Une vision sur-mesure de l'encadrement des collaborateurs. Offrez aux managers la clé pour détecter les talents, percevoir les compétences et les aspirations de leurs équipes. Taillez le développement des talents à la mesure de chaque individu et délivrez des repères de performance adaptés à chacun."

Demander une démo
Accés Collaborateur

L’outil RH qui éclaire votre parcours professionnel.

Un instrument qui permet à vos collaborateurs de prendre les rênes de leur carrière. Engagez-les en écoutant leurs aspirations. Offrez-leur des formations, des projets et des postes qui correspondent à leurs désirs tout en répondant à vos exigences, pour les garder motivés et au sommet de leur efficacité.

Demander une démo

Passez au niveau supérieur avec Palm

Fiches de poste
Affectation collaborateur

Brisez les silos et misez sur la mobilité

L'époque où les managers gardaient leurs talents en interne est révolue ; ils bénéficient aussi de l'ouverture et du partage des compétences.

Moins de démissions
Plus de talents disponibles pour les aider dans leurs projets
Une IA qui les aide à identifier les personnes pertinentes

Proposez des parcours de carrière à chaque talent

La capacité à se former et à progresser au sein d'une entreprise est une considération majeure pour les talents, surtout pour la génération Z, lors du choix de leur futur employeur. Cette attente de développement professionnel interne est particulièrement prononcée chez ces jeunes professionnels.

Parcours de carrière personnalisés
Donnez les moyens de progresser
Création des parcours assistée par l'IA
Agile Palm
Cartographie des compétences
Recherche de compétences
Niveaux de compétence
Référentiel de compétences

Offrez une expérience inclusive à vos talents


Bien que l'élimination totale des biais cognitifs soit impossible, lutter efficacement contre eux est réalisable grâce à une sensibilisation collective et l'utilisation d'outils appropriés.
Palm représente une solution clé pour relever ce défi dans vos processus décisionnels.

Palm suggère des opportunités indépendamment de biais de genre, socio-économiques, ou d'âge
Luttez contre l'auto-censure
Permettez à chacun d'exploiter son potentiel

Identifiez les potentiels et développez-les

Palm est conçue pour vous permettre d’effectuer la people review à l’échelle. Identifiez vos talents en collaboration avec les managers, et positionnez-les dans la 9-box grid personnalisable.

Formez davantage vos talents
Promouvoir la performance
Permettez à chacun d'exploiter son potentiel
Parcours classique
Trajectoires de carrières

Plus de 40 000 Talents,

Curieux d'en savoir plus ?

Les entreprises qui ont déjà choisi Palm

Scality
Scality, leader en innovation technologique, se doit de maintenir une excellence opérationnelle dans la gestion des talents pour rester compétitif.

Afin de structurer efficacement son Référentiel des Emplois et Compétences, Scality a choisi Palm pour sa capacité à simplifier et automatiser ce processus essentiel.
Leyton
Leyton, expert en conseil et services, met un point d'honneur à développer les compétences de ses collaborateurs pour soutenir sa croissance.

Pour concevoir des parcours de développement sur-mesure et alignés avec les aspirations de ses employés, Leyton a choisi Palm, reconnu pour sa capacité à simplifier la création de plans personnalisés et dynamiques.
Total Energies TDF
TotalEnergies Digital Factory a opté pour Palm, séduit par sa capacité à créer un cadre de compétences robuste et à automatiser les processus RH.

TotalEnergies développe des stratégies de gestion des talents plus ciblées, en identifiant les potentiels, en optimisant l'affectation des compétences, et en renforçant la satisfaction de ses collaborateurs.
ROI Calculator

Fonctionnalités de Palm

Engagez vos collaborateurs en leur proposant des plans de développement de compétences et des trajectoires de carrière

Cartographie des emplois
Cartographie des compétences
Skill Gap
Parcours de carrière
Matching Poste et Formation
Feedback 360
Entretien annuel
Revue des talents